本站訊（教務處 宋慧娟）青藍攜手促發展，師道傳承踐初心。為推進學校青年教師的培養工作，加快新入職教師的成長步伐，提升新教師的專業素養和業務水平，充分發揮優秀教師的“傳、幫、帶”作用，值此第37個教師節到來之際，我校召開2021年“青藍工程”師徒代表座談會。學校黨委書記任軍、黨委副書記、校長楊云山、黨委副書記高健群及副校長易濱秀、副校長劉軍出席了座談會，各院部師徒代表、輔導員代表及各有關部門負責同志參加了座談會，座談會由劉軍主持。
座談會氣氛輕松而熱烈，師徒代表暢所欲言，分享收獲和心得、交流困惑和需求。在互動過程中，徒弟們表達了自己今后的規劃和努力的方向，師傅們則結合自己的從教經歷與治學之路，分享自身的感悟與經驗，以引導徒弟們樹立職業理想，踐行立德樹人的初心使命。
座談會上，校長楊云山總結了過去一年學校青藍工程的實施情況，并提出了三點要求：一要多樣化實施“青藍工程”，二要在內容上就師徒結對進行豐富和拓展，三要不斷加強制度建設，推進師徒結對取得實效。
最后，黨委書記任軍指出，青藍工程師徒結對是學校教師隊伍建設的重要舉措，要不斷營造尊師重教的氛圍，引導教師全生命周期的成長。
此次“青藍工程”師徒代表座談會是我校慶祝2021年教師節活動的重要內容，老教師們的寶貴經驗和高尚師德，將成為新入職教師的職業發展的不竭動力，也為學校今后持續推進新老教師“傳幫帶”工作提供了有益借鑒。新入職教師紛紛表示，要牢記教育初心，以老教師為學習榜樣，不斷提升本領強化內功，將個人的成長融入到學校事業發展之中，為學校發展貢獻智慧和力量。
